Conozca que hacer ante Caídas y lesiones en el trabajo

El abogado Elvis John Adan, Esq., de Gallardo Law Firm explica en este video que, si un empleado sufre una lesión en el trabajo y no puede continuar laborando, tiene derecho a recibir una compensación del 66% de su salario semanal, siempre y cuando el accidente se haya reportado adecuadamente. De acuerdo con el abogado, las leyes en Florida establecen que no importa de quién fue la culpa del incidente para que se otorguen estos beneficios, y que, si una tercera parte es responsable de lo sucedido, se puede presentar una demanda adicional por negligencia.